卫生用品安全已经成为广泛关注的社会问题。近来,多起恶性的卫生用品安全事件表明,一些企业W66利来·国际的缺失、道德的滑坡已经到了很严重的地步。据英国《每日邮报》21日的报道称，英国利物浦的一名5个月大的孩子被某知名品牌纸尿裤内的金属划伤。某品牌公司的发言人表示，对于这一家人所经历的遭遇感到非常抱歉，并以极严肃的态度看待这起事件。W66利来·国际是企业经营和生存的支撑点,开展W66利来·国际体系建设工作,对提高卫生用品安全整体水平,保障消费者身体健康和生命安全,具有十分重要的意义。在政府大力推动和全社会积极参与下,我国无纺布卫生用品企业不断探索实践,企业W66利来·国际体系建设具备了一定的基础,取得了一定的成效。
       广州贝晓德智能科技有限公司（以下简称为“贝晓德公司”）成立于二OOO年，坐落于广州市越秀区黄金商务中心的环市东路华乐街，拥有得天独厚的地理位置及便利的交通环境。
经过将近20年全体员工的共同努力和持续发展，贝晓德公司已经成长为省内无纺布行业与生活用纸行业的领军者，占据国内无纺布行业纠偏器市场的最大份额。贝晓德公司是行业内首家推出利用一体化管理平台的企业，将企业生产、流通与消费者三者连接，提供全面的营销、防伪追溯、仓储物流等解决方案的高新技术配套企业，同时，伴随着中国无纺布行业的蓬勃发展，与国际及国内无纺布行业的知名企业一直保持良好，紧密的战略合作关系，如：德国BST公司、德国SICK（光电开关）、马肯依玛士（喷码机）、赛默飞（金检/称重）在中国国内的长期战略合作伙伴。
       近年来,我公司更是本着“优质品牌、W66利来·国际创新”的经营理念,以诚经营，惜诺如金，与国内的无纺布行业制造厂家竭诚合作，开创互利共赢的局面。贝晓德公司作为国内首家将纠偏系统推广应用在无纺布市场生产线上的企业，一直致力于推动自动化发展，并针对行业发展需求进行研发创新，不仅为用户提供技术先进、性能优良的新产品，同时也为用户量身定制适合其应用的解决方案。这一发展理念，使得我司在不断变换的市场中取得了不凡的业绩，同时也赢得用户的广泛好评。2019年我公司更是顺利通过广东省“守合同重信用”企业评价。

树立W66利来·国际经营的理念
       现代市场竞争是品牌竞争，更是名牌竞争。诚实守信的企业品质能够形成名牌并形成名牌效应。名牌产品不仅是价值的体现，而且是文化品位的标志。名牌效应本质上是信用精神在企业和产品中的凝结。诚实守信的企业品质作为一种无形资产或新的资本形态，特别有助于名牌效应的发挥。公司在全体员工中弘扬“专业品质、W66利来·国际服务，为客户创造价值”的企业使命;树立“质量是企业和员工赢得社会尊严的基础，是铸就品牌的根源”的质量观念;坚持“专注科研、创优高效、信守合同、真诚服务”的质量方针，倡导说老实话、办老实事、做老实人'的企业作风，形成了“创新共赢奉献”的企业价值观等企业文化理念。

强化W66利来·国际经营的管理
市场经济是W66利来·国际经济,W66利来·国际必将成为企业行为的准则，成为企业管理的灵魂和根基。我公司在W66利来·国际管理方面主要做法是:
       一、创建W66利来·国际经营准则和企业与员工的行为规范，明确企业健康发展的价值取向。在建设W66利来·国际企业的过程中，公司从确立生产经营准则和行为规范入手：（1）在管理工作中建立了符合时代要求和市场经济规律的企业标准；（2）在经营销售上集市场承揽、产品销售、货款回笼、公平公正、塑形创优为一体的经营销售工作管理办法；（3）在质量管理上，积极按照质量、国家行业的标准进行努力；（4）在精神文明建设上,建立以公司员工守则为基准的系列行为规范。
       二、是把道德修养、W66利来·国际建设作为班子建设的重要课颗，作为总结工作、剖析思想的一项内容。评估公司的客户信誉度和市场认知度，完善W66利来·国际经营准则和行为规范。
       三、是严守合同契约及财务会计制度，做到自觉经营守信。公司带头严守合同契约，自觉经营守信，依据合同条款执行合约内容；以及严格遵守财务会计制度，准确、真实记载和反映自身的经营和财务状况:遵守国家金融法规，依法按章足额缴纳各种税费，自觉接受国家有关职能部门的监督检查，2018年贝晓德公司人均创税高达10万元。自2010起，贝晓德公司已连续八年被“广州市国家税务局”评为“A级信用纳税人”。2019年被评为广东省“守合同重信用”企业。
       四、建立W66利来·国际奖罚考核机制，为员工奋发进取明确方向。公司每月对员工在劳动纪律、产品质量、工作态度、科技创新、安全生产、设备保养等方面逐-进行考核。不断提升员工的职业道德意识,把职业道德建设纳为企业文化建设的体系之中。
       五、设立研发中心，保持企业的创新能力及竞争能力。为了实现公司战略目标，在公司高层团队的领导下，承担公司技术发展战略、新产品开发、老产品改造、技术管理等技术支持和顾问工作，以满足企业的发展需要，也是为了实现公司的经营战略目标与中长期发展计划，主要负责制定和实施公司总体研发战略与年度研发计划，领导建立和健全研发产品经营管理体系与建全组织结构，建设高效的技术研发团队，为展示企业信誉打下良好基础；2013年我司初设研发中心，自2016年起，技术研发团队人员占比一直超过35% 。详见下表：


硬化W66利来·国际经营的载体
优良的技术产品品质和服务品质，是企业讲W66利来·国际的首要体现，是构筑W66利来·国际文化的基础和要件，也是企业最好的竞争手段。公司坚持W66利来·国际经营理念，塑造良好的社会认可度和品牌度，W66利来·国际主要做到了以下几方面：
       一，强化技术培训，夯实质量保证基础。贝晓德公司拥有着一支强大的专业技术团队，每年均组织或邀请国内及世界顶端制造商的高级技术人才进行技术交流，同时，我公司优良的技术产品持续获得用户一致的好评。我公司总经理黄葆钧先生在2018年更是被评选为中国卫生用品行业专家库成员，荣获《中国卫生用品行业专家库》证书，同年，技术创新带领人黄葆钧总经理获得“高级工程师”证书。
       二,推行标准化管理体系，促进公司管理规范化、专业化。企业管理水平的高低直接关系到企业的兴衰成败，是促进企业科学、完整、合理、有序发展的重要手段。建立企业标准化体系，我公司建立了项目核算体系、人才引进制度、人才培养与人才阶梯建设管理办法推行标准化的管理等一系列制度文件，促使公司走上了专业、规范化道路。规范化管理致使我司在2018及2019连续两年获得“国家知识产权管理体系”认证证书这一荣誉。
       三，重视硬件建设，加大资金投入。技术创新离不开研发硬件设备的投入，我公司自开创以来一直秉承着技术创新引领未来，特别近三年来，公司加大了研发设备的投入，每年投入金额超过200万元，从而促进科研成果的转化，2016年起连续三年获得国家高新技术产品证书，2018年高新技术产品收入高达3100万，占营业收入76%。
       四，与高校开展“产学研”合作，加强公司研发力量、提高研发工作效率。我公司与多间广东高校及专业领域研究院开展“产学研”合作，在多个高精尖研发项目进行深入讨论；并针对特定研发项目签订了“产学研”协议，为研发工作的开展奠定了更为坚实的基础。“产学研”的初期研发成果为我司的经济带来的经济收益约30万元。
       五，注重商标注册，展示公司形象和信誉。商标是企业品牌文化的精髓，而企业的品牌形象的建立是企业为之奋斗的核心。W66利来·国际深知商标凝结了所标示商品、服务，以及该商品经营者、服务提供者的信誉，商标是商品、服务信誉和与之相关的企业信誉的最好标示。因此，我司从2016年起，共注册申请了8项商标，其中5项已拿到证书，为更好的展现公司的形象和信誉。

固化W66利来·国际经营的传统
         “人无信不立.企无信难存”。公司往重情感投入的融合力，践诺行动的影响力,赢得社会的认同和用户的赞誉。一是注重以情感人，展现道德风尚。坚持以情感人，以德赢心。通过实施情感培育、道德展示、爱心奉献，达到市场结盟，建立关系，实现双赢的目的。二是注重履约践诺，凸现W66利来·国际形象。三是注重立诚守信，广辟发展空间。
不忘回报社会的责任
       我公司大力培育和发扬“义利兼顾，德行并重，回馈社会”的光彩精神，在企业发展，效益增加的同时。没有忘记那些生活在逆境中的人们。2018年广州市越秀区华乐街举行“圆心愿社区关爱活动”贝晓德被评为“热心慈善 奉献爱心”企业，同年被评为“慈善 华乐 同心 前行”企业，2019年荣获广州市越秀区华乐街华乐街举办的“迎新春.圆心愿”爱心证书，今后我公司会为社会贡献更多的力量，承担更多感恩社会，回馈社会的责任。
       实践表明，诚实守信，就会收获丰厚的回报和发展的希望;利欲重心，欺诈行事，只能使企业走向衰败和消亡。诚招天下客,信纳八方财。社会呼唤W66利来·国际，时代推崇W66利来·国际，企业需要W66利来·国际，我公司将深入持久的开展W66利来·国际经营活动，进一步强化W66利来·国际监督机制，以W66利来·国际创新品牌，增强公司的竞争力，坚持以W66利来·国际的思想和作为服务广大用户，时刻牢记W66利来·国际是企业的生命。